ITM Argeș, informare despre eliberarea adeverințelor de vechime în muncă.
”Inspectoratul Teriorial de Muncă Argeș le reamintește tuturor angajatorilor că, în conformitate cu legislația în vigoare, au obligația de a le elibera salariaților, la încetarea activității, adeverințe care să ateste vechimea în muncă și alte drepturi salariale, potrivit H.G. nr.905/2017, care reglementează registrul general de evidență a salariaților (REVISAL).
De asemenea, în raport de dispozițiile actului normativ anterior menționat și Codul Muncii-Legea nr.53/2003, republicată, angajatorul trebuie să elibereze acest document în termen de 15 zile lucrătoare de la data solicitării scrise a salariatului sau a fostului salariat.
Adeverința are rolul de a le oferi salariaților un document esențial pentru:
-obținerea de drepturi legale (pensii, indemnizații etc.);
-accesarea unor oportunități profesionale;
-alte scopuri administrative.
Totodată, Inspectoratul Teriorial de Muncă Argeș subliniază că refuzul angajatorilor de a elibera astfel de documente în termenul prevăzut de legislația în materie atrage răspunderea contravențională a angajatorilor”, a transmis în această dimineață Anița-Maria Neacșu (foto), inspector-șef al Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Argeș.
Pe aceeași temă:
-ITM Argeș, anunț important despre adeverințele de vechime în muncă – AICI AMĂNUNTE.
-ITM Argeș revine cu un nou anunț important despre adeverințele de vechime în muncă – AICI DETALII.
Ne puteți citi și pe pagina noastră de Facebook și în grupul de socializare Pitesti24.ro. De asemenea, vă puteți abona la canalul nostru de YouTube.
